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Dieser Blog möchte online zugängliche Artikel sowie Werkzeuge zum persönlichen Wissensmanagement zusammentragen. Anstoß zu diesem Blog gab das Buch „Wissenswege“ von Gabi Reinmann und Martin Eppler, das als Vorschau in diesem Blog entsprechend enthalten ist. Es ist nicht unsere Absicht, auf aktuelle Veranstaltungen oder andere Neuigkeiten zu verweisen; dafür gibt es zahlreiche andere Wissensmanagement-Portale. Vielmehr wollen wir in loser Sammlung unsere Fundstücke rund um den individuellen Umgang mit Information und Wissen zur Verfügung stellen. Aktuell werden wir (Gabi Reinmann und Martin Eppler) bei dieser Sammlung unterstützt von:

  • Frank Vohle
    Dr. phil. Dipl. Sportl.. Ich beschäftige mich seit 2000 vor allem im Zusammenhang mit der Experten-Laien-Kommunikation und der Rolle der Analogie mit dem persönlichen Wissensmanagment (u.a Dissertation in Kooperation mit dem Unternehmensreferat Siemens AG, Analogietraining). Aktuelle Arbeiten konzentrieren sich auf das Potenzial einer webgestützten Situierung und Reflexion von Wissen z.B. durch (kollaborative) Videoannotierungen (und ergänzender Web 2.0 Anwendungen) im Bereich des Sports/Coachings, der Fahrausbildung und anderen Praxisfelder mit hohen Anteilen impliziten Wissens.
  • Silvia Sippel
    M.A. Medien und Kommunikation
    Mit (Persönlichem) Wissensmanagement kam ich zum ersten Mal in meinem Studium 2004 in Berührung. Dort zeigte sich mir schnell die Verbindung zu den Themen Lernen und Bildung. Hier liegt auch mein Interessengebiet: Wie können indviduelle und organisationale Lernprozesse durch Methoden des Persönlichen Wissensmanagements unterstützt werden und welche Verbindung besteht zwischen Wissensmanagement und E-Learning?
  • Silke Heiss
    Dipl. Psychologin, Sprechwissenschaftlerin (Univ.)
    Seit 1998 begeistert mich das Thema Wissensmanagement und mein Interesse und Fokus in diesem Zusammenhang vor allem auf dem Menschen und den Prozessen.  Das persönliche Wissensmanagement sehe ich als Ausgang und Zugang zum Wissensmanagement in seiner ganzen Vielfalt und Breite. Weitere Forschungsinteressen sind: Customer Knowledge Management, Marktforschung, qualitative und quantitative Forschungsmethoden
  • Karsten Ehms
    Dipl.-Psych. Karsten Ehms, beschäftigt sich seit 1995 mit dem Thema organisationales Lernen und Wissen. Seit dem Jahr 2000 unterstützt er in der Siemens AG die geschäftsführenden Einheiten bei der Einführung von Wissensmanagement-Lösungen. Karsten Ehms ist Experte für ‘Light-weight Ontologies’ und Social Software. Seit 2006 ist er ausserdem Projektleiter für die technischen Realisierung der Siemens-internen Weblog-Plattform. Er promoviert an der Universität Augsburg zum Einsatz von Weblogs im Wissensmanagement.
  • Christian Zange
    Dipl. Interkulturelle Pädagogik
    Meine erste Berührung mit dem Thema Wissensmanagement erfolgte im Jahr 2001 – und seither hat es mich nicht mehr losgelassen. Derzeit arbeite ich als regionaler Berater für Wissensmanagement südliches und östliches Afrika beim Deutschen Entwicklungsdienst. Ziel ist es hier, das Wissensmanagement in einer stark verteilten Organisation mit extremer Personalfluktuation und vielfältigen Vernetzungen mit Partner aufzubauen und die Lernfähigkeit einerseits der Organisation aber auch die Lernfähigkeit des Systems Entwicklungszusammenarbeit zu optimieren. Persönliches Wissensmanagement spielt hierbei eine große Rolle, denn die Betrachtung der Organisation geschieht nicht ohne die Betrachtung der Person.